Pensionskasse Vergleich online anfordern: Leistungen Informationen
Auch die neue FINANZtest SPEZIAL empfiehlt "Altersvorsorge im Betrieb"
Mit der staatlichen Förderung lohnt sich betriebliche Altersvorsorge auf jeden Fall. Doch viele verschenken Geld, weil sie vorhandene Angebote nicht nutzen oder weil ihr Betrieb nichts anbietet. Dieses Spezial zeigt Mitarbeitern und Chefs den besten Weg zur Betriebsrente.
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Was ist eine Pensionskasse?
Die lange Tradition spricht für die Pensionskasse als Durchführungsweg der betrieblichen Altersvorsorge. Es gibt einerseits zwei große Unterscheidungskriterien. Zum einen Pensionskassen, welche als selbstständige Versorgungseinrichtung des Arbeitgebers geführt werden, und anderseits Pensionskassen, die zumeist von Versicherungsunternehmen geführt werden.
Mit der Pensionskasse lagert der Arbeitgeber die Risiken der betrieblichen Altersversorgung aus dem Betrieb aus, das heißt die Pensionskasse ist eine meistens unabhängige Versorgungseinrichtung. Die Leistungen der Pensionskassen werden überwiegend in Form von Renten an die Versicherungsnehmer bezahlt. Zwischen dem Arbeitgeber und der Pensionskasse wird ein Vertrag geschlossen, in dem die Rahmenbedingungen für die Versicherungen der jeweiligen Arbeitnehmer geregelt sind. Versicherte Personen sind die Arbeitnehmer; Versicherungsnehmer ist der Arbeitgeber, durch den auch die Beiträge an die Pensionskasse bezahlt werden.
Welche Vorteile bietet die Pensionskasse gegenüber anderen Durchführungswegen der bAV?
Bei der Umwandlung von Gehaltsteilen können über den Arbeitgeber bis zu vier Prozent der Beitragsbemessungsgrenze (BBG) der Rentenversicherung in die Pensionskasse lohnsteuerfrei eingezahlt werden. Diese Beträge unterliegen bis zum Jahr 2008 nicht der Beitragspflicht zur Sozialversicherung. Auch Beiträge, die über vier Prozent der BBG hinausgehen, dürfen in Versorgungsleistungen umgewandelt werden.Diese Beitragsteile können bis zu einer Grenze von 1.752 EUR pauschal versteuert in eine Pensionskasse eingezahlt werden. Konkret bedeutet das für Sie, dass Sie auch mehr als 1.752 Euro steuerbegünstigt in die Pensionskasse einzahlen können, im Gegensatz zur Direktversicherung, die auf die 1.752 Euro begrenzt ist.
Die Leistungen aus der Pensionskasse werden, sofern die Beiträge lohnsteuerfrei waren, nachgelagert besteuert, das heißt erst bei Rentenbeginn besteuert. Wenn Beiträge aus pauschal versteuertem Einkommen gezahlt werden, ist die daraus erworbene Rentenleistung nur mit dem Ertragsanteil zu versteuern.
Welche Leistungen bietet eine Pensionskasse?
Die Leistungen der Pensionskasse werden ab Rentenbeginn meistens in Form von Rentenzahlungen erbracht, das heißt lebenslange Rentenleistungen, Hinterbliebenenrenten und Berufsunfähigkeitsrenten.
Vertragslaufzeit
Ab dem 65. Lebensjahr werden lebenslange Renten an die versicherte Person gezahlt. Die versicherte Person kann statt der Rente auch das Kapital abrufen. Die so genannte Kapitalabfindung ist spätestens drei Jahre vor dem vereinbarten Rentenbeginn zu beantragen. Der Rentenbeginn kann unter Berücksichtigung einer mindestens zweijährigen Aufschubzeit frühestens auf das 60. Lebensjahr vorgezogen werden, wenn die versicherte Person eine Altersrente aus der gesetzlichen Rentenversicherung erhält. Der Rentenbeginn kann um längstens fünf Jahre hinausgeschoben werden.
Kombination mit anderen Formen der betrieblichen Altersversorgung
Für die optimalen Einbindung in eine bestehende betriebliche Altersversorgung ist eine individuelle Beratung unumgänglich. Wir stehen Ihnen für Ihre Fragen im Zusammenhang mit dem Aufbau Ihrer persönlichen Altersversorgung gerne zur Verfügung.
Weitere Informationen
In den anderen Seiten zur betrieblichen Altersversorgung finden Sie Informationen rund um das Thema Altersvorsorge.
Aus der Vielzahl der Angebote die 'richtige' Pensionskasse auszuwählen, ist sehr schwierig. Deswegen macht es Sinn, Pensionskassen vergleichen zu lassen. Auf dieser Webseite können Sie für die Pensionskasse einen Vergleich online anfordern. Sie erhalten eine Gegenüberstellung der einzelnen Anbieter per Mail.
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Stand: 25.07.2008
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